- Allianssi
- Arvot
- Asiakastarinat
- Code of Conduct - Eettinen ohjeisto
- Corporate Social Responsibility
- Eettinen johtaminen
- Eettinen organisaatiokulttuuri
- Ihminen ja ajattelu
- Itsensäjohtaminen
- Johtamisen kehittäminen
- Johtoryhmä
- Operaatio Juuriharja
- Toimintatapa ja tuottavuus
- Vastuullisuus
- Whistleblowing
- Yhteistyötaidot
6. työpäivä: Kohti jäähyväisiä
Kuudennen työpäivän alussa jalka hiukan painoi. Aurinko alkoi paistaa heti aamusta ja ...
5. työpäivä: Diesel-meininki
Aamu urkeni lämpimänä ja hyvin nopeasti oli selvää, että lämpötila tulee päivän mittaan ...
4. työpäivä: Uuden kokeilua
Neljännen päivän johtajat Tuomas ja Raimo päättivät heittäytyä uusille vesille ja ...
3. työpäivä: Startti yllätyksiä täynnä
Kolmas työpäivä käynnistyi pilvisenä. Matkalla työmaalle pidettiin muutama fotosessio ...
2. työpäivä: Valmista jälkeä
Torstaiaamu urkeni pilvisenä sateisen yön jälkeen. Näkymä toi helpotusta päivän ...
1. työpäivä: Hommat käyntiin!
Ensimmäinen työpäivä käynnistyi kansalaisvelvollisuuden täyttämisellä. Kävimme ...
Perillä!
Lämpö kohtasi meidät Windhoekin kentällä. Ja käsittämätön vihreys. Namibiassa on satanut ...
Operaatio Juuriharja 2011 käynnistyi!
Operaatio Juuriharja 2011 on käynnistynyt. Valmistava jakso Herrankukkarossa on takana ja ...
Nero vai vanhaksi käynyt ja tavoille oppinut
EU-säädökset eläinten teurastamisesta ovat varsin tiukkoja. Syötäväksi tarkoitettua lihaa ...