Operaatio Juuriharja on johtamisen kehittämisen ohjelma, jossa jokainen kohtaa itsensä ja toisen.
Johtajana olet saavuttanut paljon, selvinnyt tilanteesta jos toisestakin ja kantanut vastuuta kokonaisuudesta. Epävarmuuden sietokykysi on kasvanut. Olet oppinut, että kaikesta ei aina saa kiitosta, vaikka antaa parhaansa.
Operaatio Juuriharja vie osallistujat ulos toimistosta ja omasta työstä ja tarjoaa mahdollisuuden kohdata oman itsensä, oma johtaminen ja omat ajatukset, yhdessä toisten kanssa. Operaatiossa johdetaan oikeasti, eikä leikisti, kuten luokkahuonevalmennuksissa yleensä joudutaan tekemään.
Käytännön johtamistyön ja monipuolisen palautteen, sekä reflektion seurauksena tietoisuus omasta johtamisesta sekä johtamistilanteessa vaikuttavista tekijöistä syvenee merkittävästi. Valmennus on henkilökohtainen kasvuprosessi.
Kenelle Operaatio Juuriharja sopii?
Se sopii johtajalle, joka haluaa kohdata itsensä.
Me kysyimme alumnilta, mikä teki tästä valmennuksesta heille niin erityisen?
He sanoivat:
💡 ”Mikään ei ole mennyt niin syvälle. Operaatio Juuriharja muutti minut."
💡 ”Ajattelu omasta elämästä keskellä aavikkoa. Se oli pysäyttävää.”
💡 ”Yksin ja yhdessä. Reflektointi. Se, että katsoin itseäni kunnolla.”
💡 ”Se, miten erilaista elämää näimme läheltä. Se kosketti.”
💡 ”Palaute. Sellaista, jota ei ole saanut ennen. Se muutti jotain.”
💡 ”Koko prosessi. Uskomaton kokemus.”
Myös valmennettavien esihenkilöt, kollegat ja alaiset ovat kommentoineet valmennuksen vaikutusta:
👉 "Sieltä tuli takaisin muuttunut mies."
👉 "Johtamismotivaatio vahvistui ja rohkeus myös."
👉 "Takaisin tuli rennompi ja rohkeampi, määrätietoisemmin JA enemmän yhdessä johtava johtaja."
👉 "Nauru ja uusi innostus löytyi aavikolta."
Valmennus toteutetaan intensiivisenä, pienen johtajaryhmän matkana Namibiaan, jossa johtamisen tutkiminen tapahtuu paikallisten kumppanien kanssa tehtävän työprojektin kautta.
Mikä tekee Operaatio Juuriharjasta erilaisen?
Tämä ei ole valmennus, jonka unohtaa kun palaa työpöydän ääreen. Menetelmäkokonaisuus perustuu tutkittuun tietoon ja on vaikuttavuudeltaan omaa luokkaansa. Operaatio Juuriharjassa ei yritetä opetella uutta ismiä tai muodikkaita "kikkoja".
Operaaatio Juuriharja on syväsukellus omaan itseen
Valmennus tukee sinua tulemaan yhä vahvemmin omaksi itseksesi, jotta energiaa vapautuu ja johdat yhä rohkeammin ja rennommin. Namibian autiomaa tarjoaa uuden tilan ja ympäristön, jossa on mahdollista löytää uutta omasta itsestä, saada kosketus ehkä johonkin itseltä hukkuneeseenkin.
Operaatiossa muodostuu tiivis, toisiaan arvostava ryhmä, jossa jokainen haluaa kehittyä ja tukea toisen kehittymistä. Päivittäiset palautesessiot ovat valmennuksen huikeinta antia, vakavanhauskoja yhteisöllisiä keskusteluja, joihin erään osallistujan sanoin ”jää koukkuun”.
"Se ei ollut helppoa. Mutta se oli todellista."
Operaatio Juuriharja ei tarjoa nopeita ratkaisuja, vaan mahdollisuuden uudistua, voimistua ja vahvistua sisältä käsin.
Namibian autiomaassa mieli virittyy syväluotaavalle itsereflektiolle: keskellä aavaa aavikkoa, valtavan Afrikan taivaan alla, auringon laskiessa horisonttiin surrealististen punaisten dyynien taa, mieli on vapaa tavalla, jota se ole missään muualla.
Osallistujien tyypilliset tilanteet
Minkälaisista tilanteista ja tarpeista käsin osallistujat ovat valinneet Operaatio Juuriharjan? Taustoja on monia, mutta tässä tyypillisimpiä:
-
Jonkinlainen nivelkohta - iso projekti tai vaihe takana tai edessä, ehkä seuraava askel pyörii mielessä, mikä minusta tulee isona?
-
Monenlaisia valmennuksia on takana, eikä ajatus seuraavasta vuorovaikutusharjoituksesta luokkahuoneessa erityisesti inspiroi.
-
Kosketus itseen on ohentunut. Tai ei oikein muista, milloin on ollut aidosti onnellinen.
-
Tuntuu, että oma johtaminen kaipaa jonkinlaista uudistusta, inspiraatiota tai sitä, että joku vihdoin kertoisi, miltä johtamistyyli oikeasti tuntuu ja näyttää.
- Kiihkeä halu kasvaa ja kehittyä, tulla paremmaksi johtajaksi, jotta voi tarttua vielä isompiin haasteisiin.
